孕期被迫辞职，可否申请赔偿 我是一名孕妇，在知道怀孕后，和公司说了这个情况，公司立刻安排了我的工作交接，手头的全部工作交接出去，然后很多人找我谈工作交接事宜，有让我做货单工作的，有让我回去休息到生完在上班的，心情很差，担心孕期孩子发育问题，提出辞职，公司批准，之后老总劝我回去上班，我同意了，但是让我先休息一阶段，休息3个月后，公司以公司销售经理不同意我上班为理由，不同意我回去上班，并且按照我3个月前发的辞职报告处理，也不再给予我工资及补偿，请问我可以得到赔偿吗

完全可以申请仲裁主张权利。

建议你申请仲裁

可以申请仲裁

可以申请劳动仲裁。

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