工厂合同试用期一个月试用期内可提前三天辞工，试用期过后，如果要辞工需提前一个月
工厂合同试用期一个月试用期内可提前三天辞工，试用期过后，如果要辞工需提前一个月 工厂合同试用期一个月试用期内可提前三天辞工，试用期过后，如果要辞工需提前一个月，需要经过部门组长同意。刚进厂的时候组长他们没有说每个月只有一个辞工名额合同也没有写一个名额，当我准备辞工的时候他说辞不了工要等到1月份。进厂2015,0817.20151027.准备申请辞工。当时就告诉他我要回去读书。
2015-10-27 19:46 ask201……（广东－东莞） 已有 0 位律师回答
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我在广州，我想咨询下，和工厂签合同为一年，试用期三个月，试用期内辞工要提前一个月
5个回复我在这个厂工作的试用期是一个月，试用期间要提前三天就可以辞工，试用期过后要提前一个月才能辞工
6个回复试用期过后没有签合同，我提前一个月辞工到月底，本来每月28号发工资
0个回复试用期过后没有签合同，我提前一个月辞工到月底，本来每月28号发工资
0个回复合同上说公司试用期为一个月，试用期内辞工要提前10提交书面申请
1个回复我在某工厂上班近三个月了，签合同上是说过了试用期辞职的话要提前一个月
0个回复试用期过后没签正式员工合同，离职也要提前一个月说吗
0个回复如果工厂里强制的不给辞工员工该怎么办？已经是提前一个月辞工到
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