就是加班费不按本人实际工资算，社保也不按本人工资交按上海最低交的
就是加班费不按本人实际工资算，社保也不按本人工资交按上海最低交的 就是加班费不按本人实际工资算，社保也不按本人工资交按上海最低交的，公司不闻不问我需要什么证据才能劳动仲裁
2015-10-27 13:42 ask201……（上海） 已有 6 位律师回答
1 颜培卿律师 2015-10-27 13:46
社保的话可以向社保部门投诉，加班费的话可以提供劳动合同，工资流水，考勤作为证据申请劳动仲裁
2 代雨庭律师 2015-10-27 13:49
可以向劳动监察大队投诉。
3 王晔律师 2015-10-27 14:17
社保向社保部门投诉，加班费，需提供劳动合同，工资流水，考勤作为证据，申请劳动仲裁。
4 潘建强律师 2015-10-27 14:30
你好，提供劳动合同等。
5 110网律师 2015-10-27 14:51
建议您下个劳动监察大队投诉解决
6 张向锋律师 2015-10-27 14:52
需要劳动合同，工资单，加班凭证等。
相关法律问题
我原来单位一直未按我实际工资交社保，如工员六千，实际是按最低工资交
2个回复你好，现在北京最低工资多少，不到标准呢，还有工厂加班没有加班费
9个回复是按照上海最低工资2020算 还是实际公司每个月发给我的32
0个回复刚在上海工作一个月工伤了，赔偿中本人工资是指底薪还是加加班费
3个回复我在的公司他发工资给我，没达到深圳的最低标准，而且劳动合同没给到我手里，加班没加班费
3个回复我在深圳，公司缴纳社保未按实际的工资来缴纳，而是按照深圳最低标准缴纳
6个回复社保及合同是在外地交的但人在上海工作，最低工资是以上海为标准还是外地？
3个回复公司不缴社保，沟通后按照最低工资补缴而不是实际到手的钱数来补缴
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