我们公司拖欠我们九月份工资没有发!十月二十三号突然告诉我们公司解散 我们公司拖欠我们九月份工资没有发!十月二十三号突然告诉我们公司解散!公司要求我们先签离职合同在给我们发工资!需要签离职合同吗?
2015-10-26 19:16 ask201……(上海) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-10-26 19:23
不需要签离职合同,公司解散需支付经济补偿金。
2 张向锋律师 2015-10-26 21:10
拒绝签订辞职合同,可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
您好,我是九月二号正式入职的,我们公司是压一个月的工资也就是说十月30号发九月份的工资
1个回复你好:我们公司没有营业执照,老板一直说在办理中,做了2个多月了工资一直拖欠不发,请问我该维护自己的权
2个回复付律师你好,我想问一下,公司没有和我签订劳动合同,公司拖欠部分工资不发(我们是基本工资加提成的
1个回复我们二十多个人打工公司拖欠我们五个月的工资不给没有欠条怎么办
5个回复公司解散,老总都没有说,但是我们也没有签订合同,请问,老总不给我们员工工资, 我们怎么办?
2个回复你好,请问下,我没有劳动和同,也上班没有打卡记录,公司一值拖欠我们工资不发
1个回复你好,请问下,我没有劳动和同,也上班没有打卡记录,公司一值拖欠我们工资不发,请问我们要怎么处理呢
0个回复公司从2014年2月拖欠社保,2015年5月开始拖欠工资,好多年没有与我们签订劳动合同
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