私企员工死亡如何赔偿
私企员工死亡如何赔偿 我有个叔叔在私企工作，加班中突发脑出血经抢救无效死亡，超过48小时，公司说不能算因公死亡，出于人道主义支付了抢救费用和丧葬费用，叔叔家中还有两个11岁大的孩子和一个80多岁地老人，他的妻子没有工作，公司应该对此补偿救济费吗？能得到什么补偿？
2011-06-25 11:30 OcO1109（浙江－台州） 已有 3 位律师回答
1 杨冬梅律师 电话：15068803952 2011-06-25 17:29
如果是因为长期加班导致的。也可以认定是工亡。建议委托律师维护自己的权利。
2 胡爱军律师 2011-06-25 11:31
应当有抚恤金
3 110网律师 2011-06-25 14:19
从时间上来说，可能算不上工伤。但可以要求工厂作适当补偿。