签订合同是一个公司，劳动用工备案和社保缴交是另一个人力资源公司，合法么？
签订合同是一个公司，劳动用工备案和社保缴交是另一个人力资源公司，合法么？ 本人于15年8月5日与公司签订劳动合同，居住证已办理3年，当年9月2日到期，根据政策可延后2个月续签。于当年10月21日准备好材料到社区续办，被告知没有用工备案登记记录，电话咨询有关部门，用工备案登记已于今年10月19日办理，办理公司为第三方人力资源公司，并非本人签订劳动合同与实际所在公司，并且经过了解，社保也经由第三方人力资源公司办理，本人毫不知情。请问，用工公司以及第三方人力资源公司是否有违法行为？
2015-10-22 17:13 zyw100……（上海－徐汇区） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-10-22 17:41
用工单位违法，到劳动监察大队投诉解决
2 张鹤生律师 2015-10-22 18:43
违法。
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