当前位置： 开心法人首页 >  其他法律咨询
问
十年以上事业单位编外聘用人员能随便解聘吗
十年以上事业单位编外聘用人员能随便解聘吗 我在事业单位工作了十年以上，并订立了无固定期限合同。单位原自收自支改为全额拨款，并以此为由，要解聘我，请问单位是否有权解聘，有无法律依据？
2011-06-20 21:54 luojia……（江西） 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师  2011-06-20 22:13
你不存在劳动合同法第39条规定情形之一的，单位解聘为违法，你有权拒绝或要求赔偿金。
相关法律问题

事业单位聘用多年现解聘

0个回复

政府单位编外人员签订3年聘用合同

2个回复

已被事业单位清退编外人员可以要求单位给缴纳养老保险吗

0个回复

事业单位聘用人员7年无合同和相关保险的情况，起诉单位胜率大吗？

7个回复

关于事业单位解聘协议问题

1个回复

事业单位企业管理事业单位员工缓刑人员是否被开除

0个回复

青海省事业单位人员触犯刑律后

2个回复

事业单位内部人员打仗到伤如何定性

1个回复
随机律师回复
约定分期还款协议对抵押权的影响一审再审申请被驳回，可以上诉吗普通程序被告可以开庭时提交证据吗股票账户和户内所有股票可以办遗赠公证吗？网上被骗三万以上怎么办