入职公司半年未签订劳动合同没缴纳保险可以申请仲裁吗? 入职公司半年未签订劳动合同没缴纳保险可以申请仲裁吗?
2015-10-16 13:23 ask201……(山东-青岛) 已有 3 位律师回答
1 王洪运律师 电话:15865599019 2015-10-16 14:27
可以要求双倍工资和保险
2 110网律师 2015-10-16 14:10
可以的,注意收集好证据。
3 宋双律师 2015-10-16 14:36
你好,可以申请劳动仲裁,要求支付双倍工资并补交保险
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(急!在线等)公司未签订劳动合同,但缴纳社会保险,可申请双倍工资赔偿吗?
7个回复关于未签订劳动合同和未缴纳保险的5年工作经历,如何向公司要求赔偿?
4个回复我是2003年底进公司的!公司注册时间是2005年!至今没有给我们员工缴纳保险!也没有签订劳动合同!
2个回复保险公司未与我签订劳动合同也没有为我缴纳社保,我该如何维权?
4个回复被公司无故解聘,公司又没和我签劳动合同和交保险,我现在要申请仲裁,不知道MP3和手机录音能作为证据吗
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5个回复你好,我因公司没有签订劳动合同和缴纳保险为由申请劳动仲裁已经一个月了
5个回复你好,我想问下,公司因没有跟我签订劳动合同和缴纳社保,我需要去劳动局申请仲裁
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