公司起初以双休法定节假招水电工,我在原单位辞职正式到这个公司报到 公司起初以双休法定节假招水电工,我在原单位辞职正式到这个公司报到,公司才说冬天烧锅炉,这属于欺诈吧?而且根本就没休息日,加班必须加没加班费,有时候要加到晚上十点。从三月份干到现在迟迟不给交社保,一问起就敷衍,办公室秘书说干满一年才给交。公司现在要辞退我因为我不烧锅炉,我没有司炉证,公司是高压锅炉属于违法行为。但是却非要我自己辞职,却不辞退我。还放话意思是起诉都无所谓。这边官场还是比较黑暗,很多事他们都提前打点完了。公司小官透露消息说,你打官司也靠不起,公司可以排一个人陪你打,而我却不能天天陪着而不去工作,最后你会因为承担不起费用没精力打而失败。我们公司发工资都是现金,没有工资条。我该怎么办?谢谢大家
2015-10-14 07:48 ask201……(内蒙古) 已有 1 位律师回答
1 陈晓云律师 2015-10-14 07:49
委托律/师处理 向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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申请执行人怎样证明这个“没挂牌不是营业执照上的法定地址”单位是被执行的公司呢
3个回复辞职之后公司把以前发的工装费用扣除了 这样合法吗。还有一个月只休息两天,有时候正常法定节假日不放假。
0个回复您好,8月份一家公司通知我面试已过现在正在走流程,我也就从原单位提出了辞职
0个回复你好!我是劳务派遣工有十级工伤后从劳务派遣公司辞职转为正式员工,现在已从公司辞职
0个回复你好!我是劳务派遣工有十级工伤后从劳务派遣公司辞职转为正式员工,现在已从公司辞职
0个回复我们这个门面是单位的但是他们成包给一个公司,可是这个公司做不下了倒了
0个回复我是一家国有企业的劳务工,从2010至今都在这个单位,期间单位换了三家劳务公司
4个回复我于9月16号进入公司,培训期那天20,次月10月正式上班,11号提出辞职
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