你好,我7月4日顺产生的宝宝,单位产假只有98天,我今年31岁 你好,我7月4日顺产生的宝宝,单位产假只有98天,我今年31岁,请问有30天的晚育假吗?之前问过单位人事部门,她们说只有98天产假,另一个问题是单位说我原来的部门岗位人员已满,要安排我到其他部门,但我不想去其它部门,请问我可以拒绝吗?我应该怎么维权
2015-10-13 12:57 ask201……(江苏-镇江) 已有 0 位律师回答
相关法律问题
今年五月生的宝宝,单位产假哺乳假一共六个月,到10月底。现在被单位告知我的岗位不需要人了,单位不再有
0个回复你好我家住大庆,单位在外地,35岁有宝宝,晚婚晚育,我是妊高征剖宫产,产假多少天啊
0个回复你好,我12年生完孩子就一直没有上班,产假后也没有电话通知。今年单位可能人员不好找,要求我上班
8个回复你好,我是今年3.25休的产假,今年4.10号单位发的去年的精神文明奖金4000多
1个回复你好!我是长春市的,我在今年4月份开始休产假,共113天,单位没给我晚育的假
3个回复你好,我想咨询1下,我是04年跟单位签的合同到16年到期,我是今年3月生的宝宝到8月上班
5个回复你好,,我父亲是农科院的,,因单位效益不好提前就下来了,,今年病逝了
0个回复你好,我在某厂工作了十年,今年转成了正式工,可是单位人事科的
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