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公司效益不好,老板要我放假。我刚进公司四个多月还没签合同与缴纳社保
公司效益不好,老板要我放假。我刚进公司四个多月还没签合同与缴纳社保 公司效益不好,老板要我放假。我刚进公司四个多月还没签合同与缴纳社保,我与公司属于劳动关系还是雇佣关系?能否得到补偿
2015-10-10 19:12 ask201……(江苏-南京) 已有 1 位律师回答
1 110网律师  2015-10-10 19:14
劳动关系,可以要求双倍工资
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