关于工伤鉴定以及疾病伤残鉴定问题 我在公司噪声职业病危害岗位工作，从2009年10月起接触噪声。今年5月公司年度体检的时候发现左耳听力严重下降，几乎全聋。进行医学检查后，带检查报告和体检报告去疾控中心咨询。疾控中心说不符合噪声性职业聋特征，基本不可能鉴定成职业病。我想了解一下是否可以鉴定为工伤。我在公司从事噪声岗位，且从事该岗位前耳朵正常，现在不明不白凭空聋了一只耳朵，我应该如何维护自身权益。如果既无法鉴定为职业病，也无法鉴定为工伤，我的耳朵就白聋了吗？另外，公司在安排其它工种员工从事职业危害岗位前没有对员工进行职业健康体检，以确定其是否适合该岗位，公司是否也存在一定的责任？应如何进行责任认定和索赔？

您好
   如果怀疑是职业病，必须做职业病鉴定。如果认为单位在职工的劳动保护方面存在违法的嫌疑，可以向单位所在地的劳动部门投诉解决。

是否为工伤需要鉴定，建议请律师维权

进行职业病鉴定，不要轻易放弃掉机会

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这是有可能鉴定成职业病的，工伤八级标准第15项规定为：15）双耳听力损失≥41dBHL或一耳≥91dBHL;    工伤九级标准第15项规定为：15）双耳听力损失≥31dBHL或一耳损失≥73dBHL;     工伤十级标准第12项规定为：(12)双耳听力损失≥26dBHL,或一耳≥56dBHL；