在离职期间我为什么不能享受中秋节的员工福利
在离职期间我为什么不能享受中秋节的员工福利 我8月31号申请辞职，9月30号离职，为什么不能享受中秋节的福利
2015-09-25 18:46 920325……（上海－浦东新区） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-09-25 20:04
您好，劳动者申请离职，尚未离职期间，依然是公司的员工，依然需要遵守公司的规章制度，遵守劳动纪律，按时出勤。依法享有公司员工相应的工资福利待遇。
2 张鹤生律师 2015-09-25 20:41
照您所述是可以享受的
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在离职期间我为什么不能享受中秋节的员工福利
3个回复辞职但未离职在公司能不能享受公司的福利待遇
0个回复2015年的中秋、国庆假期导致将要9月30日离职的员工享受不了中秋假期。
1个回复离职前还能享受与其他员工一样的福利吗？
0个回复你好，请问在公司提出离职期间的福利，公司都不给我了，这样公司犯法吗？公司有制度说离职员工不享有福利
0个回复你好 我想向您质询一下在我离职期间能不能享受这一项待遇。 我们公司是家日资企业
1个回复合同期内的单位规定的福利待遇，还有1个多月合同到期，员工提出辞职能不能享受规定的福利待遇
1个回复员工在职期间发生工伤，已经康复了为什么还有劳动能力鉴定9级？离职了还要补偿一次性就业补助金吗？
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