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无故辞退,应怎样维护自己的合法权益?
无故辞退,应怎样维护自己的合法权益? 我和我的同事在一家私企工作了3-15年,(该企业是从事生产与销售一体的,公司没有破产等现象)。1、没有口头或书面辞退;2、从入职到现在没有签定过劳动合同;3、社保只购买了3年;
2015-09-05 00:19 deng13……(广东) 已有 0 位律师回答
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