有工伤,未鉴定,现在公司能开除我吗? 我1987因工伤腰,但未做工伤鉴定,现在公司能开除我吗我应该怎么办?
2009-07-16 13:25 531016……(山东-潍坊) 已有 6 位律师回答
1 110网律师 2009-07-16 13:29
如果当时是因工负伤,但你未申请工伤认定,或按当时规定做相应认定程序,也没有任何书面文件表明单位承认你是工伤,那现在因为在法律上不能认定你是工伤,也早就过了工伤认定的时效,公司解雇你不受相应工伤保护法规的限制。
2 110网律师 2009-07-16 13:51
如果你没做工伤认定,公司可以与你解除劳动合同。如果是违法解除,你可以要求单位支付经济赔偿金或者要求签订无固定期限劳动合同。
3 110网律师 2009-07-16 21:38
未享受工伤待遇的,可以开除。但应当依法支付经济补偿金。
详情请电话联系。
详情请电话联系。
4 程才律师 2009-07-17 13:05
如无法定情形出现,公司不得开除你
5 110网律师 2009-07-17 16:18
你只能要求公司支付相应的经济赔偿金。
6 110网律师 2009-07-19 14:47
虽不是工伤,但你享受医疗期待遇,在医疗期内,公司不能开除你
相关法律问题
我工伤鉴定级别为八级,如果我现在离开该公司,我今年33岁,我能得到赔偿吗,能得到多少?
3个回复本人工伤鉴定结论出来了,公司迟迟不去社保局申请赔偿,而且收了我一份工伤鉴定结论书。
1个回复工伤以鉴定公司还能不能继续给予治疗费用
7个回复公司给员工参工伤生育险,现在员工出了工伤,怎么处理好
1个回复超出我应聘时候的工作范围我不服从被公司开除而且现在做两份工也不加工资
1个回复已经确定为工伤。现在正在做劳动能力鉴定. 请问一个肋骨骨折 胸部及左膝软组织损伤 劳动能力鉴定能算几
3个回复已经确定为工伤。现在正在做劳动能力鉴定. 请问一个肋骨骨折 胸部及左膝软组织损伤 劳动能力鉴定能算几
3个回复在工地上工伤一年了,公司没有给我解决,现在我找公司解决
1个回复