昨天告诉他我要辞职这个月底就走然后他说走可以扣十天工资然-开心法人

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昨天告诉他我要辞职这个月底就走然后他说走可以扣十天工资然

昨天告诉他我要辞职这个月底就走然后他说走可以扣十天工资然昨天告诉他我要辞职这个月底就走然后他说走可以扣十天工资然后说辞职必须提前一个月说的另外我前几天请了四天事假就扣了我600块钱我问他为什么扣那么多他说合同上都有写可是合同是我自己签的请问我还有权利追回我那十天的工资和事假钱吗而且不买保险合同签了也没给我我的那份全在公司手里

2015-08-26 00:29 ask201……（上海－松江区）已有 5 位律师回答

1 孟海律师电话：18721608536 2015-08-26 09:11

1、建议你不要辞职，以公司未为员工缴纳保险为由解除劳动合同，申请劳动仲裁，要求经济补偿；
2、就社保问题，可向劳动监察大队反映，要求单位补缴；
3、如需帮助可就具体情况来电沟通。

2 张鹤生律师 2015-08-26 08:20

可以。你可以申请劳动仲裁维权。

3 张晓雪律师 2015-08-26 09:37

你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

4 张向锋律师 2015-08-26 12:06

可以向当地劳动监察大队（电话12333）投诉或申请劳动仲裁维权。

5 李军律师 2015-08-26 14:22

应提前30天通知单位。
工资应当结清。