怀孕3个月，公司劝我辞退，我应该怎么办？
怀孕3个月，公司劝我辞退，我应该怎么办？ 我现在3个月了，公司想辞退我，说我不能胜任什么的，但是又说为我好，劝我自己辞职，我现在还没有辞职，公司就发了一个劳动纪律制度，里面写着请假不能超过8此，不然要赔偿公司多少钱，还有其他各种罚款，没有婚假也没有产假，明显的就是针对我做的，我应该怎么做呢？合同是16年2月到期，公司上了五险一金！希望你们可以帮帮现在呗无助的
2015-08-17 16:47 阿康123（天津－宝坻区） 已有 12 位律师回答
1 刘秀章律师 2015-08-17 16:57
可以拒绝
2 韩士队律师 2015-08-17 17:10
申请仲裁
3 110网律师 2015-08-17 17:20
建议直接向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁解决
4 孙新律师 2015-08-17 17:45
您好，劳动者在怀孕期间用人单位不得解除劳动合同。你们单位的规章制度可能存在违法。
5 孙瑞岭律师 2015-08-17 18:58
可以与单位协商，协商不成的，可以申请劳动仲裁解决的。
6 齐志龙律师 2015-08-17 23:03
可以拒绝要求继续履行劳动合同
7 孙新律师 2015-08-18 08:05
你好，劳动者在孕期用人单位不得解除劳动合同，劳动者依据法律规定享有婚假、产假的权利，单位行为不合法。
8 王学福律师 2015-08-18 08:08
协商不成，可以申请劳动仲裁，如需帮助，请来电或来所面谈，本所可接受当事人全权委托，无需当事人出面。
9 金雅东律师 2015-08-18 10:29
加持上班，如果公司再找你谈话可以录音取证。将来可以找律师写仲裁申请书到宝坻开元路与广阳路交口人力资源和社会保障局仲裁科申请劳动仲裁。
10 孙新律师 2015-08-18 11:03
到劳动部门申请仲裁
11 孙新律师 2015-08-18 11:17
怀孕期间不可以辞退，否则单位将承担大额赔偿金，请与律师联系
12 孙新律师 2015-08-19 10:07
你好，根据您的问题，律师回复如下：可以至劳动监察投诉，