我在公司工作八年多,进入公司时公司并没有与我签订劳动合同,工作期间也没有为我缴纳养老保险 我在公司工作八年多,进入公司时公司并没有与我签订劳动合同,工作期间也没有为我缴纳养老保险,请问公司做法是否违法,我提出辞职后能否向公司所求这八年的养老保险,公司还应该为我提供哪些补偿?
2015-08-04 19:49 ask201……(宁夏-银川) 已有 2 位律师回答
1 超级账号5律师 2015-08-04 20:03
不合法,应该的补缴,一般按照工作年限补偿。
2 超级账号5律师 2015-08-05 06:49
你好,公司的行为是违法的,应该的补缴,一般按照工作年限补偿,还可与要求11个月的工资。
相关法律问题
工作期间公司没有缴纳保险没有签订合同
8个回复关于未签订劳动合同和未缴纳保险的5年工作经历,如何向公司要求赔偿?
4个回复在事业单位工作20余年,单位一直未与我签订劳动合同,请问我能办养老保险吗?如何办理?
2个回复我今年3月份到上海一家公司,直至现在11月份,公司也未跟我们签订劳动合同,更没有给我们缴养老保险,在
12个回复工作期间没有签订用工合同,也没有任何保险,辞职后公司说我诬蔑公司清誉不发工资
1个回复在乡镇工作10年,没有签订过任何协议合同,期间只有工资,也没缴纳过任何保险
0个回复个人4月份进的公司 至今没有签订合同和缴纳保险,用工单位现在要签订劳动合同 但是之前的工资和保险都不
2个回复工作一年多没有签订劳动合同,没有缴纳保险,拖欠工资,现在公司倒闭了我该怎么维护自己的权益
2个回复