被企业无故辞退
被企业无故辞退 我在私营单位由2005年7月21日正式入职，在2011年4月28日被无故辞退，本人工资是：基本工资3500+200补贴，当然入职时工资只有800，而且当时没有订立劳动合同和没有购买社会保险的，劳动合同与社会保险是最近这两年才购买，请问我可以得到什么经济的补偿？
2011-04-28 12:17 yyykkk（广东－广州） 已有 5 位律师回答
1 刘穗珊律师 电话：13202015915 2011年04月28日 13时28分
您好！
用人单位无故解除劳动合同的，您可要求支付至少6个月资的赔偿金
详情可来电联系，我仍将真诚为您解答。
用人单位无故解除劳动合同的，您可要求支付至少6个月资的赔偿金
详情可来电联系，我仍将真诚为您解答。
2 欧学文律师 2011-04-28 12:34
08年以后一年补一个月
3 李建成律师 2011-04-28 14:24
你好，可以要求补偿.
4 李国律师 2011-04-28 14:39
若无故被辞退，可要求6个月的经济补偿金
5 110网律师 2011-04-28 19:02
至少6个月，需要与本律师联系