我在公司一年多,现在公司变法让我辞工,请问我怎么办
我在公司一年多,现在公司变法让我辞工,请问我怎么办 我是2001年1月14日进的公司,进厂的时候我跟公司谈好了工资,现在公司找我谈话要求我降工资,我没有同意,第二次找我谈话现在开始一天只上八小时二十二天班,我也没有同我在厂无过错,也不是我的工作做不好,也不是我的能力做不好工作,只是公司看我的工资比和我一起工作的同事工资高了一千多元,所以要降我工资意,第三次找我谈话只要我同意辞工给我一个月的工资,请问一下我怎么办
2011-04-23 23:50 306371……（广东－深圳） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2011-04-24 00:30
未经你同意，公司不能单方调减你的工资。你也不必辞工，按你的工龄，你可以要求和公司签订无固定期限合同。如果公司违法单方解除劳动合同，需要支付经济补偿金，按你工龄算，每满一年支付二个月工资。
2 张勇律师 2011-04-24 07:38
1，公司无权单方面降工资
2，若公司要辞退你，你一定要获是书面通知。
3，你不要自己主动提出离职。
2，若公司要辞退你，你一定要获是书面通知。
3，你不要自己主动提出离职。
3 110网律师 2011-04-25 11:02
我建议你 先收集他们逼迫你辞工的证据 以备不时之需
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