合同到期时是否可以追偿
合同到期时是否可以追偿 2011.10月至今就职于一公司， 2014.3月份公司开始给我们交五险，2013.8.1-2014.7.31，2014.8.1-2015.7.31共签定了两年劳动合同。本月底合同要到期了，我不愿再续签，问
1、能否要求2011.10月-2014.2月间公司没给交保险的补偿？
2、2011年10月-2013.7月没有签定劳动合同，是否有相应补偿？
3、2012年8月生小孩自费6千多，当时公司还没交保险，是否可以要求补偿？
4、2015.7.31日劳动合同到期，我是否可以申请领取失业保险金？
1、能否要求2011.10月-2014.2月间公司没给交保险的补偿？
2、2011年10月-2013.7月没有签定劳动合同，是否有相应补偿？
3、2012年8月生小孩自费6千多，当时公司还没交保险，是否可以要求补偿？
4、2015.7.31日劳动合同到期，我是否可以申请领取失业保险金？
2015-07-27 13:52 wang8_……（湖北－襄阳） 已有 0 位律师回答
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