刚刚毕业，进入一家公司第一天就签了无固定期限合同。合同中写明试用期3个月
刚刚毕业，进入一家公司第一天就签了无固定期限合同。合同中写明试用期3个月 刚刚毕业，进入一家公司第一天就签了无固定期限合同。合同中写明试用期3个月。然后培训了三天感觉工作不适合，像公司提出离职。公司回复离职手续需2月，接受不了就自离。然后我选择了自离，需要承担法律责任吗？这份合同还有作用吗？与下一份工作签订合同会不会出现原公司合同未解除的情况？
2015-07-25 12:11 ask201……（湖北－武汉） 已有 0 位律师回答
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我在一家企业干了16年，并与公司签订了无固定期限的合同，现在准备辞职
6个回复我在一家企业干了16年，并与公司签订了无固定期限的合同，现在准备辞职
4个回复你好，我在一家外资公司任职副总职位，劳动合同职位是生鲜副总，签订的无固定期限合同
1个回复我在一家公司连续工作十二年，早就是无固定期限合同。当初协定我的工作是管理岗位
4个回复您好，各位律师，我刚刚进入一家销售公司，没有签合同，最近去出差了
5个回复关于大学生未毕业在试用期间，公司与员工是否要签试用期合同 ？
4个回复试用期第一天就签固定期限合同
5个回复我在北京，我想咨询一下，应届毕业生在刚进一家公司时，试用期限和试用期工资分别是怎样的，谢谢
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