未签合同，缴了社保，被开除
未签合同，缴了社保，被开除 我去年8月份到现在的公司上班，试用期是正式工资的80%，但转正后，公司没有跟我签合同，但是缴了社保。最近发生了一些办公室 *** ，如果我被开除了，我是不是可以得到从9月份到现在4月份一共8个月的双倍工资？谢谢！
2011-04-20 14:54 UtU8924（四川－成都） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2011-04-20 21:04
你的理解正确
2 喻远军律师 2011-04-21 07:08
有权要求双倍工资。