公司扣我15天工资，是否合法
公司扣我15天工资，是否合法 我在公司试用期未做满一个月，也未与公司签订劳动合同，我辞急职，公司按底薪1100元扣我15天工资750元，法定假期加班也算在15天之内，这是否合法，我怎样维护自己的权利
2011-04-11 22:52 冰寒女（广东－深圳） 已有 5 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2011-04-11 23:18
不合法，可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。
2 马云秀律师 电话：15899875616 2011-04-12 06:55
可仲裁解决
3 张勇律师 电话：13418954058 2011-04-12 07:22
1，公司做法不合法，应发你全部工资。
4 110网律师 2011-04-12 00:11
当然不合法。申请仲裁，可以要求支付。
5 110网律师 2011-04-12 09:49
不合法，可以要求支付。