您好，我不服从上级，而被上级开除，这样上级算不算是违反了劳动
您好，我不服从上级，而被上级开除，这样上级算不算是违反了劳动 您好，我不服从上级，而被上级开除，这样上级算不算是违反了劳动法
2015-07-10 08:16 ask201……（重庆） 已有 3 位律师回答
1 110网律师 2015-07-10 08:18
要看上级的安排合理不，如合理，则上级的行为违法，为维护你的利益，建议电话咨询律师
2 汪志国律师 2015-07-10 10:29
您好， 您可以查看公司的规章制度，公司规章制度里面一般会对开除、辞退等相关事项做出明确规定。如果是严重违反劳动纪律的话，公司也是有权处理的。
3 110网律师 2015-07-10 11:03
你好！严重公司规章制度的，可以解除合同。但规章制度必须内容合法合理、经过民主程序制定、公示或告知劳动者。
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