本人7月份应聘进公司,公司说要培训才能上岗,并收取了我们每人2500的培训费 本人7月份应聘进公司,公司说要培训才能上岗,并收取了我们每人2500的培训费,我们经过了3个月到4个月不等的所谓的培训,培训期间没有一分钱的工资,我们那时候傻傻的不知道,原来白白给人家打了3个月的工,后来才知道这样做公司是违法的,现在进来的同事都是直接就有保底工资。我想问问这笔钱我还能要回来吗?
2015-07-09 19:38 ask201……(广东) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-07-09 19:41
可以要求的
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我找了份工作说是先培训后上岗了再交培训费,现在让我们办信用卡
0个回复请问,我们公司给我们培训期间竞争太激烈被淘汰,但是应聘的时候说过有培训工资
4个回复公司培训7个工作日,上岗满一个月后菜发培训费,可是没上满一个月公司说不给发培训费,合法吗
13个回复本人04年进厂工作至今,公司从09年6月份才给我们缴纳社保,请问我可以要求公司补交09年至04未缴纳
3个回复您好,请问我们现在实习中然后公司让我们自愿培训,然后必须签5年合同,违约就赔培训费
1个回复我在押运公司应聘,他收取了我的装备押金,但现在我没有上岗,押金呀不退,我觉得不合理。
6个回复用人单位在应聘人员上岗前进行培训,能否收培训费
3个回复公司一开始要我们签了个不满一年辞职要交2000的培训费但公司没给我们培训扣我半个月的工资这合理吗
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