进公司三个月,无合同,无社保,工资是私对私转帐,怎么申请仲裁
进公司三个月,无合同,无社保,工资是私对私转帐,怎么申请仲裁 进公司三个月,无合同,无社保,工资是私对私转帐,只有一些和客户联系的工作内容,怎么申请仲裁,还是去监察部门投诉,谢谢
2015-07-02 14:09 飞翔的荷（上海） 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-07-02 14:43
我可以帮你劳动仲裁，我有办法
2 王晔律师 2015-07-02 17:00
可以委托律师帮你处理。
相关法律问题
到公司上班两年多了，没有签合同和买社保，工资每月都是现金领取的，可以申请仲裁，投诉吗，需要什么证据吗
5个回复在公司工作7个月，没有签合同也没有社保，现在公司说我泄露公司机密为由不给我发工资是，申请仲裁我可以吗
2个回复讨要工资问题，公司拖欠工资并且与我解除合同，申请仲裁后只给了裁定书
3个回复合同到期半年多公司没有续签。离职后，才把劳动合同原件给我。申请仲裁两倍工资差
2个回复你好，我在一私人公司工作了三个月。没有拿到工资，去劳动申请仲裁
5个回复你好，我在一私人公司工作了三个月。没有拿到工资，去劳动申请仲裁
2个回复公司工作一年了没叫我签合同。也没叫我社保。而且工资他想怎么发就怎么发一样
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