没有签劳动合同要求辞退如何赔偿-开心法人

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没有签劳动合同要求辞退如何赔偿

没有签劳动合同要求辞退如何赔偿　你好，单位试用期要一年，已经工作将近9个月并且单位不给交保险，没有签劳动合同，以没业务为理由无故辞退，需要怎么赔偿？

2011-03-22 14:08 mengho……（浙江－湖州）已有 3 位律师回答

1 吴健弘律师电话：13588839313 2011-03-22 19:24

可以要求支付你双倍工资，补缴保险,支付补偿金。

2 110网律师 2011-03-22 14:40

你好，方便的话，电话咨询

3 110网律师 2011-03-22 19:58

未签订劳动合同第二个月开始双倍工资和经济补偿金

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