在四川私企上班，有三个月产假，这个已经休完，在产假期间公司购买保险不支付工资
在四川私企上班，有三个月产假，这个已经休完，在产假期间公司购买保险不支付工资 在四川私企上班，有三个月产假，这个已经休完，在产假期间公司购买保险不支付工资，现在哺乳期公司不支付工资也不购买保险，请问按照法律法规来说，公司这样做合适吗？可以通过哪条法律法规来维护自己的权益？
2015-06-16 19:44 ask201……（陕西－西安） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
在该保健品公司上班1年，现已离职。期间未签过合同，未购买保险。经常加班，没有加班费。发工资也不给我们
1个回复公司员工怀孕三个月，准备不上班了，但是要求公司发放三个月产假期间工资。
4个回复关于公司未购买保险，现在孕8个月，要休产假了，公司提出只支付三分之一工资
6个回复在公司上班5个月，期间一直没签合同和买保险，现在我以这个原因辞职了，要求他赔偿我上班以来的双倍工资，
3个回复我在公司上班未满三个月试用期辞职公司扣除我7天工资说是技能培训期间没有工资这合不合法
0个回复你好 请问我在建筑公司上班 已经三个多月了 没有发过工资 只
2个回复我们在私企上班，由于公司经营不善，现在已经一年没发工资了，找到开发区
0个回复你好，公司总部说休产假期间没有工资，保险也不给交，我想咨询一下
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