刘律师您好，我想向您咨询一下关于劳动纠纷的事情，大概情况是这样的
刘律师您好，我想向您咨询一下关于劳动纠纷的事情，大概情况是这样的 刘律师您好，我想向您咨询一下关于劳动纠纷的事情，大概情况是这样的，用人单位接到某人消息说员工请事假外出面试其它企业，已此为由要与请事假员工解除劳动合同，该员工以工作42个月，不按规定补偿单方解除劳动合同的赔偿金，并且拒绝出示解除劳动合同的文书
2015-06-10 16:44 ask201……（天津） 已有 6 位律师回答
1 李丹律师 电话：13075878676 2015-06-17 10:29
收集证据提起劳动仲裁。
2 齐志龙律师 2015-06-10 17:01
可以直接申请仲裁
3 潘建强律师 2015-06-10 17:13
你好，收集证据提起劳动仲裁。
4 孙瑞岭律师 2015-06-10 17:14
申请劳动仲裁。
5 李建成律师 2015-06-10 17:36
你好，这种情况可以协商，协商不成，可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
6 孙新律师 2015-06-10 21:03
您好这种情况需要企业方举证证明。
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