我在一家国企酒店工作，今年9月份满四年。酒店因要转型、不做了
我在一家国企酒店工作，今年9月份满四年。酒店因要转型、不做了 我在一家国企酒店工作，今年9月份满四年。酒店因要转型、不做了、企业就单方面跟我解除劳动合同、我合同到期应该是16年九月份。请问企业怎么赔偿我，具体点。按满一年一个月工资的话。按平均工资、这个平均工资是每个月打到账上的，还是？另外还有什么其他赔偿？失业保险能领吗？怎么操作？
2015-06-08 15:26 ask201……（湖北－武汉） 已有 1 位律师回答
1 武昌陈哲律师 2015-06-08 17:17
违法解聘需赔偿，聘请律师计算
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