公司提前解除老动合同只提前3天口头通知需得到哪些赔赔偿每月工 公司提前解除老动合同只提前3天口头通知需得到哪些赔赔偿每月工资2700左右合同2012年9月2号到2015年9月2号到期在2015年5月29号口头通知31号中止合同,公司单方面解除合同。公司需赔多少,从6月到9月工资会补交工资吗
2015-05-29 22:54 ask201……(江苏-南京) 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-05-31 11:41
您好,可要求每满一年支付一个月工资标准的经济补偿金。协商不成可以到劳动部门投诉或申请劳动仲裁维权。
相关法律问题
公司提前30日口头通知解除劳动合同,是否可以要求赔偿?
0个回复无固定期限劳动合同解除赔偿问题咨询。与公司签订了无固定期限合同,工作了9年2个月。现公司口头通知解除
4个回复公司解除合同我能得到哪些赔偿
12个回复和公司签合同1年,现在已过5个月,公司未提前1个月通知解除合同,有什么赔偿?
3个回复合同期未满 单位解除合同 并没有提前一月通知。能得到劳动法第87条规定的2倍工资赔偿吗
19个回复公司撤资员工没签定合同。公司也未用任何方式提前三十日通知员工,员工得到的赔偿还是和通知的赔偿一样吗
2个回复员工在公司上班,公司以该员工不好管理为由,口头通知被辞退,有签劳动合同,请问该得到公司的哪些赔偿?
1个回复公司无故解除合同,并未提前通知。我能得到什么补偿?
2个回复