没有签合同 在工作三个月后摔伤 用人单位能赔付工资和营养费用 没有签合同 在工作三个月后摔伤 用人单位能赔付工资和营养费用吗
2015-05-29 12:31 ask201……(湖北-黄石) 已有 4 位律师回答
1 李丹律师 2015-05-29 12:35
你好,是因为工作原因摔伤吗?可以申报工伤
2 110网律师 2015-05-29 12:49
您好,可申请工伤鉴定
3 110网律师 2015-05-29 13:37
可以依法要求赔偿。
4 110网律师 2015-05-29 14:41
可以申请工伤。
相关法律问题
在用人单位工作了一个月以上,没有合同,随时可以走人并要求超过一个月后面的工资双倍吗?
2个回复我工作了一个月了,单位没发工资,也没有签合同,违法吗
0个回复工作一年多,单位一直不签合同,保险也拖着不交,平时生病请假就没有工资
2个回复用人单位未和劳动者签订合同,也没有工资条,发放现金,如何去要
0个回复本人己在一单位连续工作近八年一直没有签订劳动合同工资以费用支
4个回复律师您好,我父亲在一个私企工作,签有劳动合同但是用人单位没有按照合同规定给我父亲交任何保险
8个回复你好我在工作期间把中指,无名指夹伤,但是用人单位没有和我签合同
1个回复你好我在工作期间把中指,无名指夹伤,但是用人单位没有和我签合同
2个回复