公司不给员工交五险一金、不签合同、不给节假日加班费、不按时发工资
公司不给员工交五险一金、不签合同、不给节假日加班费、不按时发工资 公司不给员工交五险一金、不签合同、不给节假日加班费、不按时发工资，员工能不能马上辞职？
2015-05-20 16:00 ask201……（福建－泉州） 已有 0 位律师回答
相关法律问题
公司借口扣我扣工资，加班不按照加班时间支付加班费，是否单方面解除合同，并要求赔偿2倍工资
2个回复在该保健品公司上班1年，现已离职。期间未签过合同，未购买保险。经常加班，没有加班费。发工资也不给我们
1个回复我是一家化工厂的普通员工 我们厂从建厂到现在发工资每次都拖好久好久，而且加班从来没有加班费，节假日也
1个回复我在公司上班2年多了公司没给我上保险，签合同没给我，节假日加班平时加班费没给
5个回复保安公司押员工半月工资拖两月不给。周六日，节假日，他们正常上班没有加班费，我该怎么办？
10个回复公司每天上班时间超过15个小时，晚上加班，不给加班费，节假日不休息，违法吗？
1个回复辞职之后不给拖欠的工资，在该公司工作的时候也没有签劳动合同，也没有给上保险，周六日加班也没有加班费
7个回复物业公司员工节假日是否有加班工资
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