老婆孕期病假中，公司劝退未遂，打击报复与老婆一家公司的我，未经协商调动办公室和部门
老婆孕期病假中，公司劝退未遂，打击报复与老婆一家公司的我，未经协商调动办公室和部门 老婆孕期病假中，公司劝退未遂，打击报复与老婆一家公司的我，未经协商调动办公室和部门，拿走一切工作设备，且剥夺公司停车资格以及员工用餐资格。
2015-05-14 22:31 ask201……（上海－闸北区） 已有 4 位律师回答
1 110网律师 2015-05-14 22:37
收集好这方面证据材料，冲突中可拨打110或劳动监察大队投诉，便于固定有利的事实，为今后仲裁维权做准备。如有疑问，可来电咨询或预约当面详询。
2 110网律师 2015-05-14 23:04
怀孕期间不能解除劳动合同。
3 韦云律师 2015-05-15 07:30
如有证据，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
4 110网律师 2015-05-15 10:26
1、如果公司调整不合理的，你可以拒绝，并要求恢复到原工作岗位。
2、你要到原岗位出勤，如果公司不提供工作条件，你就坐在那里。
2、你要到原岗位出勤，如果公司不提供工作条件，你就坐在那里。
相关法律问题
有一家网站未经我公司同意发布了一篇我公司的不实文章。与其联系，该网站部门负责人强势的答复我说：网上乱
6个回复未经协商撤走办公用具，调动岗位，合法吗？可以采取怎样的措施？
3个回复法院要开庭公司打击报复
1个回复本地租房给一家异地公司做办公室要给他房证复印件?
3个回复我在一家公司上班，是做采购的，但是我们公司说我不适合做这一行要把我调到其它部门
1个回复在公司工作一年零8个月，公司要给我调到别的部门，现在又说调动不好使
3个回复公司部门外包，我是一名机修工，未经同意安排其它部门与工种无关工作
0个回复我老婆在南京一家私企上班，现在我们结婚（已达晚婚标准），法律规定是15天婚假被公司私自改成10天
1个回复