当前位置: 开心法人首页 合同纠纷法律咨询
我在个人工厂上班两个多月,没有签劳动合同,我现在不干了,他差我十四天工资不给我
我在个人工厂上班两个多月,没有签劳动合同,我现在不干了,他差我十四天工资不给我 我在个人工厂上班两个多月,没有签劳动合同,我现在不干了,他差我十四天工资不给我,我该怎么办
2015-05-14 11:49 ask201……(北京) 已有 11 位律师回答
1 吴丁亚律师  电话:13552751245  2015-05-14 12:37
可以劳动仲裁维权
2 孙新律师  2015-05-14 11:53
你好,可以要求公司支付你相应的工资,未签订劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请劳动仲裁。
3 李建成律师  2015-05-14 11:54
是可以主张单位支付经济补偿金的
4 北京石建伟律师团队律师  2015-05-14 11:57
可以申请劳动仲裁
5 徐卫东律师  2015-05-14 12:16
协商不成,申请劳动仲裁
6 孙新律师  2015-05-14 12:24
没有签订劳动合同的,可以要求用人单位支付双倍工资;拖欠工资、协商不成,建议申请劳动仲裁或向劳动监察部门投诉。
7 赵剑律师  2015-05-14 12:41
您好,可以申请劳动仲裁维权
8 孙新律师  2015-05-14 12:51
您好,可以申请劳动仲裁或者向劳动监察大队举报,要求对方支付工资
9 孙新律师  2015-05-14 13:49
您好,可以收集证据申请仲裁解决的
10 孙新律师  2015-05-14 16:03
您好,可以申请劳动仲裁,单位没签劳动合同可要求单位支付双倍工资
11 怀向阳律师  2015-05-14 19:39
你好,如果是受雇于个人,无法协商可以收集证据到法院起诉要求支付劳动报酬
相关法律问题