合同未到期，未提前一个月提交辞职报告，需要承担什么法律后果？
合同未到期，未提前一个月提交辞职报告，需要承担什么法律后果？ 工作轻松就是每天呆着的工作，我现在找好下家了 ，想辞职，但是公司不同意，说如果走了不给档案，我应该怎么办
2015-05-14 10:26 425130……（北京） 已有 7 位律师回答
1 徐卫东律师 2015-05-14 10:26
你好，如果发生争议，建议协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
2 孙新律师 2015-05-14 10:27
合同到期，他没有理由不让走，否则可以申请仲裁维权
3 孙新律师 2015-05-14 10:34
您好，不需要承担后果，可以申请仲裁解决的
4 110网律师 2015-05-14 10:34
您好，提前一个月交辞职报告。建议和公司协商处理。
5 李建成律师 2015-05-14 11:04
建议协商解决,协商不成可以起诉,也可以委托律师代为诉讼。具体情况和最终处理方式，还需要根据案件详情和证据情况等来确定
6 孙新律师 2015-05-14 11:07
尽量协商一致。
7 孙新律师 2015-05-14 11:09
提前一个月交辞职报告。建议和公司协商处理。