孕28周是否可休每天1小时工间假，是否可提前1个月申请休产假，单位不批怎么办
孕28周是否可休每天1小时工间假，是否可提前1个月申请休产假，单位不批怎么办 我现在公司职位是销售管理，自从公司得知我怀孕在没有得到我允许的情况下将我团队和客户全都分配给了其他人，所以我现在上班也没有事可做。公司想辞退我，最近出台一系列行政条例。要求我必须上下班打卡，我现在怀孕7个月经常缺氧不适合乘地铁，可是申请错峰上下班公司不批。并且让我签署任务书，2个月内完不成团队任务将会给我调岗降薪，我是否有权利不签？怀孕7个月是否有工间休息1小时假，如果单位不批怎么办？预产期提前，我申请提前1个月休产假公司如果不批准我该怎么办？
2015-05-13 15:04 zmsts（上海） 已有 3 位律师回答
1 毕丽荣律师 电话：13049633889 2015-05-13 15:31
这是可以先收集证据处理的
2 李军律师 2015-05-13 15:57
有权不签；
你可以请病假。
你可以请病假。
3 张鹤生律师 2015-05-13 22:04
可以不签的。如需帮助可来电咨询。
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