我在公司工作了六年,今天合同到期,公司没有续签,确还安排我上班 我在公司工作了六年,今天合同到期,公司没有续签,确还安排我上班,如果我明天不去上班,是否算旷工?
2015-05-12 14:47 ask201……(广东-深圳) 已有 2 位律师回答
1 110网律师 2015-05-12 15:04
合同到期你可以选择终止劳动关系。
2 110网律师 2015-05-12 16:34
是算旷工的,公司只要在合同到期后的一个月内续签,都是合法的
相关法律问题
我在一家集团公司上班,合同到期公司没有续签合同也没有终止合同
1个回复本人于2014.12.31合同期限到期,因不想在公司继续上班,没有续签合同,并于2015
2个回复在工厂工作了6年签了2次合同,等合同到期公司没有提前通知你签合同,第二天直接告诉你不用上班了
5个回复合同到期了公司没有续签也不提让我离职的事,工作还继续,这个月社保也给断了,我该怎么办?
4个回复本人孕期合同到期,公司未续签。没有合同上班8个月后公司要求续签我没有同意,可以申请未签合同期间双倍工
1个回复在公司工作了六年。每年享有七天年休假。今年二月份合同到期。不予续签
0个回复我合同到期了,公司没有在续签,2个月后告诉我不用上班了,请问我该怎么办
2个回复企业上班,2012.4.15签的合同,合同2年到期后公司没有通知我续签合同,9月工资少发3000
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