怀孕四个多月,因为一件小事冲撞了公司一个领导,现在要被开除,可以得到怎样的赔偿? 2014年6月3号入职现在的公司,在公司和同事相处的不错,2015年5月8号下班时因为给公司喷杀虫剂这件事跟公司一个领导冲撞了两句,公司现在决定开除我,说是赔偿我2个月工资,但是,我现在已经怀孕4个多月了,请问我该如何争取自己的权益?我有跟公司签劳动合同,合同期是2年,试用期是3个月,前3月不给买社保,我九月份转正,八月份买的社保,8月份的社保钱全是自己出的,公司只是代交,最后可以一起维权吗?
2015-05-08 20:44 小黄肉肉(广东-深圳) 已有 0 位律师回答
相关法律问题
在职2年半多,因为公司业务转型,不需要我这个岗位了,现在要开除我,我已经怀孕可以要求怎么样的赔偿?
0个回复我在公司做了一年半,但因为现在公司要转厂,我拒绝签约,公司现在要把我辞退,请问我可以得到怎样经济赔偿
1个回复我在工厂工作6年了,工厂没给我买社保也没有签订劳动合同,现在公司开除我,请问我能得到怎样的赔偿??
0个回复劳动合同到期后,又继续工作15个月,现在公司要解聘,请问可以得到怎样的赔偿
4个回复因为赔偿金额比较多,现在公司不开除我了,我需要拿到什么证据才可以申请劳动仲裁?
8个回复我在一个海棉厂上班差不多有五个月了。他现在要我去其它地方不去开除我。可以要赔偿吗没有合同
0个回复因为一个工作的疏忽被公司给直接通知即日开除,能索取赔偿吗?
4个回复我男朋友还没离婚,我现在怀孕三个月了,他还找我借了三万多块钱,怎样把钱要回来,怎么能得到赔偿?
1个回复