各位律师大家好,我们公司在月底通知所有员工本月管控加班!但是 各位律师大家好,我们公司在月底通知所有员工本月管控加班!但是我们的加班如果按照他们管控的来算已经超出管控范围了!现在公司决定用我们礼拜六礼拜天的双倍工资加班来调休!请问这种情况公司是否违反劳动法?
2015-03-24 13:46 ask201……(江苏-南京) 已有 3 位律师回答
1 周网龙团队律师 2015-03-24 14:12
一般加班的,可以调休,
2 周六八律师 2015-03-24 14:40
周末加班的,单位可以调休不支付加班工资
3 李建成律师 2015-03-24 19:12
你好,建议协商解决,无法协商收集好证据,可以向劳动监察部门投诉维权
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各位律师你们好,请问我们公司有几个员工都是工伤的!公司带我们去评级都没评上
1个回复各位律师您们好,我们公司说试用期三个月,但是过了四个月也没有跟我签劳动合同
6个回复各位律师好!求助!!!我们公司未经过我同意要给我降薪,不给书面通知
3个回复各位律师好!我是一名应届毕业生,我和公司签订了就业协议书,但是没有签劳动合同,现在公司不要我们去上班
1个回复你好!是这样的,我们公司现在要辞退一位员工,之前签过合同的,但是现在公司原因把合同给弄丢了
6个回复黄律师:您好!我是衢州元立集团一线工人,公司近期号召所有员工参考投股的问题
2个回复你好宋律师我想了想还是请教你我在厂里工作了三年我但是厂里没给我交保险还骗我们所以员工签字是自己
1个回复平日加班有餐补,但是法定节假日及公休加班公司就把我们的克扣了
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