关于劳务用工法律求助 我们公司总部在南京，上海是属于分公司，听说上海的工作地租金快到期准备关掉上海公司了，年前2015年2月的时候，直属领导有打电话给我们说，叫我们2月后都不用来上班了，我们一直未等到正式解聘通知，因为我们合同是3年还未到期，现在2015年3月了，他们想办法又把我们调了部门，有领导说现在是想让我们自动离职，可能会找各种原因，感觉好害怕，他们又不发解聘邮件什么的，像这样我们无法维权我们的合法权宜吗？