关于工伤赔偿
关于工伤赔偿 因为上班受伤，公司没买社保，给买了一个团队意外险，是太平洋保险的.这个保险是扣工资的，然后工伤评残到九级，我一个月工资是4300.应该向公司提出对少赔偿？另外这个团队意外险可否有赔偿？有的话是赔给公司还是赔给我自己？
2015-03-10 22:51 si5276……（广东－东莞） 已有 4 位律师回答
1 李翠英律师 2015-03-10 23:01
九级工伤，总计赔偿十九个月本人工资。团体意外险有扣工资，赔偿归你所有。
2 110网律师 2015-03-10 23:21
1/三大补助金为19个月本人工资，还有伙食补助费、停工留薪期待遇、营养费、交通费等相关费用 ,
意外险的赔偿也应该属于你所得
维权需要专业技巧，建议委托专业律师帮助处理
意外险的赔偿也应该属于你所得
维权需要专业技巧，建议委托专业律师帮助处理
3 江珍来律师 2015-03-11 00:08
工伤要先到人力资源和社会保障局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等等。
4 110网律师 2015-03-11 14:06
工伤9级赔付19个月本人工资。买了其他商业保险的，另需按商业险约定赔付。建议委托律师处理。