在工厂意外死亡,公司应怎样赔偿? 在洛阳巩意一家铸造厂里。在工作中,因传送带缠住人而造成工人当场死亡,公司应赔偿多少?当事人中,有4个未成年孩子。公司的赔偿金应该是多少?请各位律师帮帮忙,谢谢!!
2011-01-20 18:33 yuekun……(河南-洛阳) 已有 4 位律师回答
1 孙新律师 2011-01-20 18:35
是工伤, 请申请工伤认定,认定为工伤后,找单位赔偿,如果单位不赔偿,可以申请劳动仲裁。
2 110网律师 2011-01-20 18:46
属于工伤,先申请当地劳动与社会保障部门认定为工伤
3 李同红律师 2011-01-20 18:52
你好,属于工伤,公司应当承担责任。1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月
2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。)
3、供养亲属抚恤金
标准为:
配偶=工伤职工生前本人工资×40%,
其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%
(注:孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。)
2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定,报省、自治区、直辖市人民政府备案。)
3、供养亲属抚恤金
标准为:
配偶=工伤职工生前本人工资×40%,
其他亲属=工伤职工生前本人工资×30%
(注:孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。)
4 110网律师 2011-01-21 14:41
属于工伤,先向当地劳动与社会保障部门申请认定为工伤,具体赔偿数额,需要根据具体情况确定。如需帮助可与我联系。