我是去年在单位工作期间得的肺结核(得病的时候已经工作三年)(车间是制造车的厂子 我是去年在单位工作期间得的肺结核(得病的时候已经工作三年)(车间是制造车的厂子,有粉尘和烟,空气不是太流通),在家休病假六个月。单位没开除我,我继续上班了。上班之后车间段长把我从原来比较轻松的岗位调动到劳动程度较大的工作岗位,找段长谈无果。现在硬逼着我适应现在的岗位。因为我现在还在吃药,病还没有完全好,还要每月复查单位有夜班,每天工作12小时,如果我现在还想继续请病假单位会批准吗?单位可以开除我吗?如果开除应该给我怎么样的赔偿呢?可以做劳动能力鉴定吗,能评上等级吗?怎么样才能上我的利益最大化?谢谢
2015-03-07 20:22 ask201……(辽宁-沈阳) 已有 3 位律师回答
1 刘哲律师 电话:18841687472 2015-03-08 08:45
如开除,可主张经济补偿金
2 隋新律师 2015-03-08 07:50
你好,如开除,可主张经济补偿金。
3 张俊杰律师 2015-03-08 09:04
如开除,可主张经济补偿金。
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