公司单方解除合同,如何索要赔偿
公司单方解除合同,如何索要赔偿 我的详细情况如下1.06年6月进入公司,至2007年12月31日,未签合同,未上保险2.08年-09年第一次签合同,08年未给上保险,09年始上一个养老险3.10年-11年12月31日第二次签合同.10年上一个养老险和失业险,4.公司10年12月底告知想解除合同,未出具书面通知,是否违法?请专家帮我,如何索要赔偿?公司注册地在广西,我工作地在天津,多谢!
2011-01-11 11:04 BIY6121（天津） 已有 6 位律师回答
1 张亮律师 电话：18604091120 2011-01-11 11:14
可以申请仲裁解决，要求补交保险，给予赔偿。
2 孙新律师 2011-01-11 13:26
可以主张补缴保险，经济赔偿金，年休假等，单位在外地，去市仲裁院申请仲裁（地址在四平西道）
3 孙新律师 2011-01-11 14:06
要求按工作年限支付双倍赔偿金。
4 孙新律师 2011-01-11 14:11
可以在天津申请劳动仲裁
5 孙新律师 2011-01-11 15:54
公司的行为是违法的。单位单方解除劳动合同关系，要承担经济补偿、加班工资、带薪年休假待遇甚至保险等。你可以在天津告的。
6 齐志龙律师 2011-01-12 08:42
可以在天津市仲裁院起诉，要求对方赔偿经济补偿，补缴保险等有的利益已过时效