我是一家公司生产线领班,在公司工作10年,公司今年要搬迁至外地 我是一家公司生产线领班,在公司工作10年,公司今年要搬迁至外地,所以不招收员工,找我谈话让我顶替员工上产线工作,我以公司工作至今无这规矩拒绝了,领导开始处处刁难我,员工统一加班就我休息,就也算了,因为公司即将搬迁员工情绪混乱,很多时候都是干完活有提前离岗现象,我也说过他们,但到这份上了都是有一天混一天的样子,根本不搭理你。现在公司领导给我出警告说严重失职,就对我个人,我们有三个领班都有这现象,明摆着整我,下次再有这情况将开除我,但这情况目前无法避免
2015-01-28 14:44 ask201……(上海) 已有 2 位律师回答
1 辛艳茹律师 2015-01-28 14:48
公司没有理由将你开除
2 李建成律师 2015-01-29 20:35
协商不成的话可以申请劳动仲裁
相关法律问题
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7个回复你好,我想问下,我在第一家工作到今年3月,后来又在另一家公司工作了3个月
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8个回复我是今年毕业的大学生,去到一家公司上班6个月 做物流工作,在第六个月的时候才货物对账
1个回复您好~我在安徽的一家国企工作~今年刚进入公司~算是试用期!签了劳动合同,现在因为急事想辞职~但是没按
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0个回复我是宜宾红星电子有限公司的一名员工,因为公司搬迁进行工龄买断。我是有毒有害工种,今年42岁,已经工作
4个回复公司搬迁至外地,我已工作9年,该如何赔偿?
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