我是一个外地打工的工人,在小厂子上班我在下班的途中发生了交通 我是一个外地打工的工人,在小厂子上班我在下班的途中发生了交通事故可是现在厂子说和他没有关系我该怎么办,谁能帮帮我
2015-01-20 18:51 ask201……(山东-青岛) 已有 2 位律师回答
1 张 静律师 2015-01-20 18:59
工伤,由单位承担赔偿责任,建议先申请工伤认定,再劳动能力鉴定,赔偿根据 鉴定结果计算,最后提起劳动仲裁索赔
2 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日
或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
3 未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;
4 在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系;
5 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
2 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日
或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;
3 未签劳动合同属于违法行为,可以收集相关证据,如工资条,打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据,要求单位支付未签劳动合同双倍工资;
4 在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;并在停工留薪期内,用人单位不得与其解除或者终止劳动关系;
5 工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金,等等。具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定
2 武传清律师 2015-01-20 19:39
看责任大小而定,请致电咨询
相关法律问题
我在武汉+刚刚上班一个礼拜的员工,还没有签订正式工作合同,昨天晚上下班途中发生交通意外
3个回复关于工人在下班途中发生交通意外死亡
1个回复上班途中发生交通意外死亡算工伤吗,如果算应如何赔偿?
2个回复在用人单位工作不到一个月·上班途中发生意外·用人单位应负什么责任我可以请求工伤赔偿吗
2个回复上班一个月,下班途中发生交通事故,无劳动合同,公司赔偿吗
2个回复您好,我是厂里驾驶员,在下班后开厂里车,送工人回家的途中发生车祸
3个回复在下班途中发生交通事故,对方全责,我妈又是城管上上班的、城管上给报工伤、肇事者的车险、和工伤上面能双
6个回复事业单位员工上班途中带9月大小孩发生交通意外,单位应该支付那些费用?
5个回复