在公司工作了八年，最近公司变相裁员，故意把任务量定的很高，然后我们销售的量
在公司工作了八年，最近公司变相裁员，故意把任务量定的很高，然后我们销售的量 在公司工作了八年，最近公司变相裁员，故意把任务量定的很高，然后我们销售的量，有好多台公司都不算我们的完成量，就以我们没有完成定量口头辞退我们，我们能否申请赔偿金？
2015-01-15 23:30 ask201……（海南－海口） 已有 1 位律师回答
1 110网律师 2015-01-16 13:51
申请劳动仲裁。
相关法律问题
在私营酒店做了8年，公司变相裁员，增加不能完成的任务逼我们走
3个回复最近公司要裁员，叫我们自己辞工给1点补偿金，我在厂工作3年多了也只给我1个多月工资我不同意
2个回复你好，，公司变相裁员把员工工作岗位调动，，我们员工应该怎么申请赔偿
6个回复公司不景气，面临公司的变相裁员我们该如何最大化的维护自己的合权益法
10个回复我是一名在国美电器做销售的，公司在我们十月份销售任务完成后不给于我们发工资
5个回复被公司变相辞退，我能得到哪些补偿？同时我工作期间销售提成如何能拿到？
1个回复我在一家茶叶公司销售工作了八年，店里一直是三个人上班，销售并不好，现在新进了一个关系户，多了一个人，
3个回复单位变相裁员，让我们每个车间的统计员进行轮岗工作，说是开发我们的潜能
4个回复