工伤纠纷 您好！我是一名货车司机，在2014年9月15日，给老板运货到重庆卸货的时候从货车厢摔下使脚后跟粉碎性骨折，在医院手术住院半个月，花费医疗费用3万元，现在在家卧床休息，后期还要做2次手术，现在老板不仅不承担任何费用，还将责任推卸给收货的老板。如果我现在走法律程序，我应该准备或者收集一些什么材料。（备注：是临时雇佣，没有劳动合同）期盼您的回复！谢谢您！

你好，如果车辆是老板的，你只是给老板开车的，你们之间构成雇佣关系，由老板负责赔偿。如果老板有营业执照，构成工伤，仍由老板负责赔偿。建议请律师帮助。

申请确认工伤

收集你们存在雇佣关系的证据，向法院起诉要求老板赔偿。如果你的老板有营业执照，可以申请工伤认定，再做劳动能力鉴定，根据鉴定级别要求赔偿。

你可以收集收发货的单据以及与客户的来往资料等证据，证明你和老板之间存在雇佣关系；如果老板不给你治疗，也不愿协商解决，你应及时通过法律途径维护自己的权利。

需要提供你和老板之间关系的证据。

你的陈述不完整，建议带上资料当面咨询律师。